La Superintendencia de Salud se incorporó formalmente al programa "Trabajar con Calidad de Vida" del Consejo para el Control de Estupefacientes (Conace) Región Metropolitana, que busca prevenir el consumo de drogas y el abuso de alcohol en el mundo laboral y consolidar una estrategia preventiva a largo plazo que sea parte de las políticas de recursos humanos.

La secretaria ejecutiva del consejo, María Teresa Chadwick y el superintendente de Salud, Manuel Inostroza, firmaron este viernes el convenio que da inicio a la implementación del programa y que beneficiará a más de 200 funcionarios y sus familias de la superintendencia.

La política de recursos humanos de la superintendencia apunta a crear un entorno laboral adecuado, que permita desarrollar integralmente al funcionario. Para cumplir este propósito es indispensable crear las condiciones personales, grupales y de medio ambiente.

En ese contexto, cobra relevancia la prevención del consumo de drogas y el abuso del alcohol como parte de sus políticas de salud ocupacional y calidad de vida laboral.

Características del programa

El programa "Trabajar con Calidad de Vida" actualmente está en implementación en distintas etapas en más de 300 instituciones y empresas, tanto públicas como privadas. Su objetivo es reconocer el espacio laboral como un ambiente propicio para desarrollar una cultura de la prevención orientada a diseñar e implementar una política definida en siete pasos que, al inicio, están dirigidos a obtener información de la organización y a buscar el apoyo e interés de los diferentes trabajadores.

Se establece un trabajo de equipo basado en la realización de ejercicios prácticos o reuniones grupales, para la determinación de los objetivos y planes de acción de la política. Por último, la puesta en marcha y su correspondiente evaluación, confluyen en una política escrita y un plan de actividades de prevención y control a largo plazo.

A través de este programa de prevención laboral, se busca promover la sensibilización y reconocimiento de los riesgos asociados al consumo de drogas y los efectos directos en la gestión y eficiencia laboral, social y familiar.