Al inaugurar el seminario "Alianzas estratégicas para la reforma previsional al servicio del emprendimiento de las regiones", el ministro del Trabajo, Osvaldo Andrade, señaló que el rol de los privados es clave para la implementación de la segunda etapa del mejoramiento al sistema de pensiones que se inició el 1 de julio del presente año.

Dirigido a funcionarios de los ministerios de Hacienda, Trabajo y Previsión Social, Economía, Planificación, Agricultura y la Subsecretaría de Desarrollo Regional de todo Chile, el seminario tiene como objetivo planificar acciones de implementación y difusión de la segunda fase de la reforma previsional, que se inicia en octubre.

Andrade llamó a empleadores y trabajadores a utilizar los nuevos beneficios que partirán el próximo mes como el Ahorro Previsional Voluntario Colectivo, mediante el cual la empresa complementa la cotización adicional de sus trabajadores, y el subsidio previsional de jóvenes, con el que el Estado le paga al empleador parte de la cotización que debe cancelar a sus empleados entre 18 y 35 años.

Señaló que estas herramientas ayudan a "la generación de ambientes de confianza y diálogo social que apuntan a que trabajadores y empresarios puedan, desde ese ángulo y desde esa lógica, construir mejores condiciones de vida para los trabajadores y mejores condiciones de desarrollo para las empresas".

El secretario de Estado añadió que los privados han tenido una participación destacada en el reglamento de los nuevos instrumentos. "Los hemos hecho conjuntamente o con consulta a las organizaciones gremiales, ellos han sido parte de esto. Ahora lo que importa es seducir a los empresarios, en concreto, para que estos instrumentos los adopten en su tarea cotidiana, ese es el desafío que tenemos".

Además del Ahorro Previsional Voluntario Colectivo y el subsidio a la cotización de los jóvenes, los beneficios que comenzarán a regir desde octubre son la división de saldos en caso de divorcio o nulidad, la eliminación de la comisión fija, nuevos beneficiarios de pensión de sobrevivencia de la mujer, la afiliación voluntaria y el aumento de la cobertura del seguro de invalidez y sobrevivencia.

Durante la primera etapa que partió en julio, se concretó el sistema de pensiones solidarias cuyos beneficiarios fueron los adultos mayores y los discapacitados de menores recursos.

A partir de octubre comenzará una nueva etapa de implementación de la ley 20.255 que establece la reforma previsional. En ésta, se concretarán nuevas medidas cuyos principales beneficiarios serán los trabajadores independientes, jóvenes de menores ingresos y mujeres.