El presidente de la Comisión de Trabajo de la Cámara sostuvo, en compañía de representantes de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), patrocinantes de la iniciativa, que “este 17 no tiene el carácter de irrenunciable, por tanto, se pueden pactar jornadas de trabajo bajo la modalidad de horas extras, pero en los hechos no es un día de descanso para el trabajador, principalmente el del comercio, que ese día mientras parte de los chilenos está descansando a buena parte le toca trabajar”.